​為積極響應天津市培育建設國際消費中心城市的決策部署，永輝超市持續推進“學習胖東來”自主調改戰略。繼今年1月10日天津首家調改店SM濱海廣場店成功開業並取得顯著成效后，6月27日，天津第二家永輝超市“學習胖東來”自主調改店——濱海萬達廣場店煥新開業，進一步擴大了永輝在津品質零售升級版圖，為津門百姓帶來全新消費體驗。​

天津首家“學習胖東來”自主調改店SM濱海廣場店憑借全新的購物環境、優質商品和貼心服務，迅速收獲天津消費者喜愛。開業5個月數據顯示，該店銷售同比增長近200%，客流同比增長超80%，有力驗証了調改模式的成功。同時，該店踐行“照顧好員工”理念，員工分紅總額超百萬元，提升了團隊凝聚力，也為濱海萬達廣場店開業積累了經驗。截至目前，永輝全國調改門店數量已達122家，預計7月底將達150家，2026年農歷春節前目標為300家。6月13日永輝全國6家調改店同開成績亮眼，15日合計成交客流突破7.6萬人次，彰顯出調改戰略的強大生命力。​

濱海萬達廣場店充分借鑒SM濱海廣場店成功經驗並進行本地化升級。在購物空間上，打破傳統強制動線，降低貨架高度、拓寬通道、增設收銀機台﹔在便民服務方面，設置多功能便民服務區，配備39項服務設施，還將設置餐吧，提供多樣試吃服務。此外，融入天津本地特色，設有兒童購物車、寵物寄存處等設施，服務台還提供常備藥品應急點，貼心服務獲市民稱贊。​

商品力升級是此次調改的核心。濱海萬達廣場店近半數商品汰換，新增商品超50%，提升一二線品牌及進口商品比例，放大鮮食商品佔比至23%，引入眾多天津本地特色商品，商品結構接近胖東來的80%。店內還引入胖東來自有品牌專區，設置神獸魔童區、美妝個護區，生鮮區、熟食面點區、烘焙區也都各具特色，滿足消費者多樣化需求。​

服務升級同樣值得關注。濱海萬達廣場店深化“學習胖東來”服務精髓，提供多項個性化服務。門店員工經嚴格培訓認証，一線員工平均薪資提升超30%，工作時長控制在8小時內，還有多項福利保障。同時，超市嚴格執行鮮度承諾，保障商品品質。​

恰逢開業，永輝超市年度重磅IP“717好吃節”也將在7月啟幕。本屆好吃節全面升級，濱海萬達廣場店將作為重要一員，上市超100款品質新品與100+支高質價比國民爆款，舉辦多場美食品鑒會，邀請“天使顧客”探店，展現“國民超市，品質永輝”的魅力。​

永輝濱海萬達廣場店的開業，便利了濱海新區居民，輻射周邊區域，提升天津商業服務水平。據悉，永輝超市在津第三家調改店將於7月25日亮相武清住總大光明中心。

“我們希望和顧客、員工、合作伙伴一起讓永輝更健康，真正釋放商業的美好價值，做天津最具幸福感的品質超市。”永輝超市渤灣大區總經理姜濤說。

來源：天津永輝超市

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