人民網天津11月12日電 （記者陶建）在今日天津市政府新聞辦舉行的高質量完成“十四五”規劃系列主題新聞發布會——人社局專場上，針對“黨的二十屆四中全會圍繞‘十五五’時期加大保障和改善民生力度作出新部署，市人社局在‘十五五’特別是開局之年有哪些工作計劃”的提問，天津市人社局局長沈超表示，人社系統將緊緊圍繞“加大保障和改善民生力度”要求，精准落實全會部署，全力抓改革、惠民生、防風險，首要任務是科學謀劃“十五五”天津人社發展規劃，把規劃編制過程轉化為解決民生問題、回應群眾期盼的過程。

沈超表示，對於“十五五”開局之年，天津人社系統將重點抓好四方面工作：

一是就業領域聚焦“穩總量、提質量、強合力”。在2025年民心工程超額完成基礎上，繼續建設一批基層就業驛站，構建群眾家門口的就業“服務圈”，提升就業服務精准性與有效性﹔錨定產業發展方向和群眾培訓需求，深入實施“技能照亮前程”培訓行動，面向有就業和培訓意願的農村轉移就業勞動者、登記失業人員、就業困難人員等重點群體開展職業技能培訓，促進技能就業、技能增收。

二是社會保障領域深化制度改革與擴面提質。穩妥推進社會保障制度改革，進一步擴大社保覆蓋范圍，發揮企業年金政策優勢與個人養老金先行經驗，推動二、三支柱養老保險協調發展﹔適應就業方式變化，針對新就業形態人員參保需求，探索匹配其特點的參保模式，穩步推進職業傷害保障試點，為新就業形態勞動者“遮風擋雨”。

三是人才引育領域優化生態、對接產業。以“更具活力”為導向，持續優化人才發展生態，聚焦天津重點產業鏈實施更開放包容的引才舉措﹔深化博士后管理體制機制改革，新布局一批博士后科研流動站和工作站，同時引入社會資本參與人才培養，推動人才引育與產業發展同頻共振，助力更多人才在天津施展才華。

四是推進人社服務領域“溫暖人社”“數字人社”建設。著力提升人社領域營商環境，深化“高效辦成一件事”改革，拓展京津冀社保卡“一卡通”應用場景，推動形成智慧便捷、公平普惠的服務體系，讓企業和群眾享受到更加“好辦”“易辦”的人社服務。

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