本報天津9月17日電  （記者李家鼎）記者從天津市人力資源和社會保障局獲悉：今年以來，天津深入實施“安薪行動”，市區兩級人社執法部門加大工作力度，對欠薪違法行為依法立案查處並推動工資支付到位，對有爭議的款項協同有關主管部門進行協調，推動矛盾糾紛實質解決，截至8月底，累計為6111名農民工追回工資8602萬元。

　　據了解，今年天津暢通“窗口+電話+網絡”多元投訴渠道，對欠薪訴求實行台賬管理、專人辦理，確保件件有著落、事事有回音，辦結線索實現100%電話回訪。推行人社執法與行業主管部門干部包聯工程項目機制，在工地宿舍、食堂、出入口等醒目位置公示維權二維碼與投訴電話，執法干部深入一線訪談工人，推動治理模式從“被動接訴”向“主動靠前服務”轉變，提前介入，遏制工資糾紛苗頭。

　　天津持續健全農民工工資支付監控預警平台，向社會開放失信曝光、投訴維權等6個功能模塊，各區舉報渠道、44個失信主體信息、1500余條保証金信息等一鍵可查，主動接受社會監督。

　　人社部門聯合住建、交通、水務等部門落實“每月對賬交底”，推動在建項目規范應用監控預警平台，2026年以來已通過平台代發工資超50億元，實現全程線上留痕管理。通過“線上智能監測+線下現場核查”雙向發力，市級工作專班已下沉抽查項目52個，制發整改建議單146份，從源頭上防范欠薪風險隱患。

　　《 人民日報 》（ 2026年09月18日 10 版）