应届生招聘向湖北倾斜 三六零“云招聘+绿色通道”抢人才

　　复工复产大潮下，360的“人才争夺战”即将在湖北打响。日前，360公司宣布加大湖北应届毕业生招聘力度，旗下360企业安全集团提供产品研发、区域销售、安全服务等武汉地区就业岗位，并采用 “云招聘+绿色通道”方式，为当地应届生免去笔试等环节，全程线上进行，最高效完成人才招录。此举既可缓解湖北应届生就业压力，也可满足360企业安全集团日益增长的人才需求。

　　求贤若渴背后，是360企业安全集团高歌猛进的发展步伐。从去年下半年加码政企安全市场开始，360企业安全“大单”不断，接连中标了1.18亿元的天津应急管理局应急管理信息化项目、2.51亿元的天津市高新区网络安全协同创新产业基地项目。2019年11月，360网络安全协同创新产业基地在重庆合川建成投用，是360分布式国家安全大脑西部节点。

　　对于网络安全企业而言，具有“国家网络安全人才培养与创新基地”身份的武汉极具吸引力。作为行业领军者，360早在2016年就与武汉市人民政府、武汉大学联手共建国家网络安全研究院，打造网络安全技术创新和人才集聚的高地。360企业安全集团也在武汉光谷设有工作团队，承担了企业安全关键的产品研发、安全服务等工作。此次经校招录用的应届生将加入该团队。

　　360此次招聘的“闪电行动”，也及时缓解了湖北应届生就业的燃眉之急。今年武汉高校毕业生大约34万人，创历史新高。突发疫情更是进一步加剧了湖北地区的就业压力。近期，国务院办公厅、教育部、人社部等密集出台政策强化湖北等重点地区和重点群体就业帮扶。人力资源社会保障部副部长游钧也鼓励企业吸纳高校毕业生。

　　实际上，在当前复工复产及稳就业的大背景下，360已全线开动，各业务都在加大招聘以满足业务发展之需：除了360企业安全业务外，城市安全、互联网、游戏和IoT智能硬件等业务领域也在加紧招兵买马。