“創客中國”舉辦人才管理培訓 幫助中小企業提升核心競爭力

2020年7月，天津市持續開展“創客中國”系列公共服務活動，近日，通過線上培訓服務和線下需求對接等形式，開展了“創客中國”企業人力資源特訓營服務。此活動由天津市工業和信息化局主辦，天津市中小企業服務中心（天津市中小企業生產力促進中心）承辦，同道精英（天津）信息技術有限公司和天津市北方人才培訓中心共同協辦，通過開展線上人才管理培訓，提高中小企業人才水平，為創業創新企業的健康成長保駕護航。

“創客中國”企業人力資源特訓營為解決疫情防控期間企業用工難題，為中小企業開展網上招聘培訓課程，培訓內容涵蓋線上招聘設計方案、視頻面試技巧、線上招聘面試注意事項等環節，通過增強企業招聘能力，助力中小企業人力復工復產，從而促進企業可持續發展。同時，特訓營注重企業文化的的建設與落地，通過對企業業文化與企業發展關系、企業文化提煉方法、企業文化落地技巧進行培訓，幫助中小企業塑造企業文化形象。

人才是公司成長發展的原動力，為促進中小企業人才培養，特訓營對人才激勵和員工管理進行培訓，通過對績效考核內容設計和管理過程控制，讓企業員工薪酬規劃合理，激勵有效。讓人才得到培養，企業充滿活力。特訓營還針對不同職類進行差異化培訓，科學運用薪酬設計方式，為企業設立相適應的薪酬結構。

如何滿足企業在數字化時代的人才需求？人力資源特訓營針對企業新需求，通過分析數字化時代人才發展新趨勢，為中小企業數字化轉型提供技術人才培養方案。課程採用線上培訓和線下輔導的方式，從企業數字化時代人才培養計劃、人才培養方式、人才培養效果落地等方面展開講解，通過對具體案例的分析講解，讓企業形成完整的人才培養規劃，為企業高質量發展提供人才支撐，提升企業核心競爭力，以適應當前瞬息萬變的數字化市場。

“創客中國”企業知識產權特訓營通過系列線上培訓和線下精准服務，為中小企業提供人才管理培訓，減輕疫情對企業發展產生的影響，助力企業克服經營困難，幫助企業復工復產，助力創業創新企業健康發展。